Tag: smart working

Lavoro Agile: dal 1 aprile servirà l’accordo individuale

Lavoro Agile: dal 1 aprile servirà l’accordo individuale

Dal 1° aprile 2024 l’accesso al lavoro agile potrà avvenire a seguito della stipula di un accordo individuale tra le parti con i requisiti definiti dalla L. 81/2017 e sarà necessario effettuare le comunicazioni telematiche ordinarie. L’accordo individuale dovrà essere disciplinato dall’art. 19 della L. n. 81/2017  e da quanto previsto dal Protocollo nazionale sul lavoro in modalità agile sottoscritto lo scorso 7 dicembre 2021…

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Smart Working: adempimenti per lavoro in smart working

Smart Working: adempimenti per lavoro in smart working

Dal 1° gennaio 2023, con la sola esclusione dei rapporti con lavoratori fragili, per poter ricorrere al lavoro agile sarà necessario stipulare l’accordo individuale, che viene previsto e disciplinato dall’art. 19 della l. 81/2017 nonché, per il suo contenuto, da quanto previsto dal Protocollo nazionale sul lavoro in modalità agile sottoscritto lo scorso 7 dicembre 2021 tra le parti sociali.…

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